«Регион развития 29» – все только начинается
В областном Доме молодежи состоялась итоговая встреча участников профориентационного проекта «Регион развития 29».
Проектом было предусмотрено множество направлений, каждое – со своей обучающей программой. Лекции, мастер-классы и кейсы давали сами работодатели.
Многие участники предпринимательских направлений прошлого года основали свой бизнес и уже получили первую прибыль, даже не окончив школу. В этом году участниками смен также стали юные бизнесмены: например, Ирина Гутникова из Вельска создает открытки с уникальным дизайном.
В рамках итоговой встречи также состоялась панельная дискуссия с экспертами проекта. Участники профильных смен смогли задать волнующие их вопросы: где найти партнеров для привлечения в проект, какие меры поддержки оказывает правительство региона, какие направления будут трендовыми через несколько лет и прочее.
После официальной части программы итоговой встречи для участников проекта был проведен квест на знание основных направлений государственной молодежной политики региона.
Напомним, что организатором проекта «Регион развития 29» является Дом молодежи Архангельской области при поддержке правительства Архангельской области.
— «Регион развития 29» сегодня эволюционировал из детской оздоровительной смены в важную составляющую системы профориентации области. Благодаря участию в проекте всех ключевых компаний, работающих в основных секторах экономики нашего региона, каждый из сегодняшних школьников имеет возможность на практике познакомиться со своей будущей профессией и уже после этого выбрать учебное заведение для достижения поставленной цели, – считает начальник управления по делам молодежи и патриотическому воспитанию администрации губернатора и правительства Архангельской области Григорий Ковалев.
Как отметил директор областного Дома молодежи Алексей Чилибанов, «Регион развития 29» – уникальный проект для области. В прошлом году он стал победителем конкурса Фонда президентских грантов, в этом году получил поддержку из средств областного бюджета. Одна из его важнейших задач – раннее формирование кадрового резерва для предприятий области, чтобы молодежь не уезжала за ее пределы в поисках работы, а еще в школе знала и понимала все возможности региона.